Por: Roberto Díaz | cydnoticias.mx |
En la sesión de este jueves 08 de diciembre, el pleno de la Cámara de Diputados aprobó por unanimidad las reformas a la Ley Federal del Trabajo en materia de “vacaciones dignas”, las cuales amplían de seis a 12 días el periodo vacacional de los trabajadores al cumplir el primer año en un empleo.
Con 476 votos los legisladores avalaron el dictamen presentado por integrantes de la Comisión de Trabajo, acordado con el Senado de la República para establecer que al menos 12 días de vacaciones se disfrutarán de manera continua.
Con el nuevo acuerdo, la reforma regresó a la forma en la que fue aprobada originalmente por el Senado de la República, donde fue impulsada, ya que México es uno de los países con el periodo más pequeño de días de vacaciones obligatorias para los trabajadores.
“Del total del periodo que le corresponda conforme a los previsto en el artículo 76 de esta ley, la persona trabajadora disfrutará de doce días de vacaciones continuos, por lo menos. Dicho periodo, a potestad de la persona trabajadora podrá ser distribuido en la forma y tiempo que así lo requiera”, señala la reserva pactada.
La reforma a la Ley Federal del Trabajo establece que los trabajadores que tengan más de un año de servicio disfrutarán de un periodo anual de vacaciones pagadas que no podrá ser inferior a 12 días laborables, cuando actualmente es de 6 días. Además, aumentará dos días, hasta llegar a 20, por cada año subsecuente de trabajo.
A partir del sexto año de servicios, el periodo de vacaciones aumentará en dos días por cada cinco años de trabajo.
Estas modificaciones, de aprobarse en la Cámara de Senadores, entrarán en vigor el 1 de enero de 2023.
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